Home > Het Tech@doptie spel op het congres van De Werkgeverij

Het Tech@doptie spel op het congres van De Werkgeverij

22 november 2019

Congres ‘Sterk in de toekomst van werk’ 22 november

Tijdens de Landelijke Sterk in je werk-week organiseert de Werkgeverij in samenwerking met CNV Zorg en Welzijn het congres Sterk in de toekomst van werk. Het werk verandert, de krapte op de arbeidsmarkt neemt toe en technologische ontwikkelingen spelen een steeds belangrijkere rol in ons werk. Hoe kunnen we daar antwoord op bieden? En wat kunnen we samen doen vanuit de Werkgeverij? Hoe staan we Sterk in de toekomst van Werk? Denk, praat en doe mee!

Programma

09.00 – 09.30 uur Inloop
09.30 – 09.40 uur Plenaire opening door dagvoorzitter Edwin ten Holte
09.40 – 10.30 uur De Werkgeverij Draait Door, over:

  • Behoud versus Mobiliteit
  • Leven Lang Ontwikkelen
  • De Toekomst van Werk
10.30 – 11.20 uur Deelsessie ronde 1*
11.20 – 12.10 uur Deelsessie ronde 2*
12.10 – 13.00 uur Lunch
13.00 – 14.00 uur Deelsessie ronde 3*
14.00 – 14.30 uur Plenaire afsluiting: Samen Sterk in de Toekomst van Werk?
14.30 uur Netwerkborrel

 

*DEELSESSIES

Tijdens de deelsessies worden drie onderwerpen besproken:

  • De Werkgeverij jouw Werkgever? Brainstorm over collectief werkgeverschap!
  • Over de toekomst van werk en Leven Lang Ontwikkelen: het practoraat Tech@doptie is een van de voorbeelden van anders leren en anders werken (samen) in de regio. Tijdens deze deelsessie krijg je een korte introductie over het practoraat Tech@doptie, informatie over hun aanpak en speel je het Tech@doptie spel.
  • De Werkgeverij ben jij! Ervaar de mogelijkheden van de Werkgeverij.

Iedere deelsessie kun je kiezen voor één van de drie onderwerpen.

Wanneer?
Vrijdag 22 november 2019, 09.00 – 14.30 uur.

Waar?
De Lindenberg, Ridderstraat 23, 6511 TM Nijmegen

Voor wie?
Bestuurders, ondernemingsraden, leidinggevenden, beleidsmakers, HR-adviseurs en opleidingsadviseurs van bij de Werkgeverij aangesloten werkgevers.

 

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *